Tareas A.U.

Tarea 8.

Leer y preparse para participación seminario aleman.
ver video rol del tutor y participar en el foro "funciones del tutor virtual"
Estarà habilitado del 17 al 21 de septiembre.
Tarea 7.

Elaborar mentefacto conceptual sobre el ensayo y prepararse para particípación juicio vivencial.

Tarea 6.

Leer capìtulo III libro Estrategias para promover aprendizaje autònomo de la pàgina 133 a la 182.
Prepararse para realizar panel sobre lo leido.

Elaborar uve heurìstica sobre estrategias de aprendizaje, en archivo word, enviar por correo.


Tarea 4
Observa el video y profundiza sobre el tema de Inteligencias múltiples.
Realiza un escrito sobre la relación que tienen éstas con el aprendizaje autónomo.

Tarea 5

Realice un mapa mental sobre lo aprendido en el capítulo II del libro "Estrategias para promover procesos de aprendizaje autónomo"


De acuerdo a lo consultado sobre aprendizaje realice las siguientes actividades en un archivo de word.
Tarea 1

1. Cite por lo menos 5 conceptos de aprendizaje con su respectiva referencia.

2. Defina con sus propias palabras aprendizaje.

3.Realice un paralelo gráfico entre estilos y tipos de aprendizaje.

4. Realice un mapa conceptual sobre Inteligencias múltiples.

5. Explique en que consiste la inteligenia emocional. Recuerde referenciar.

Tarea 2

Descargar el archivo adjunto, editarlo en word y responderlo.
Recuperado el 9 de agosto, 2011 de http://www.rmm.cl/usuarios/mcocha/doc/201003271337320.test-de-inteligencias-multiples.pdf

Tarea 3

CUESTIONARIO DE ESTILOS DE APRENDIZAJE

El cuestionario está diseñado para conocer el estilo preferido de aprendizaje. Durante el transcurso de los años usted ha desarrollado “hábitos” que le ayudan a obtener mayor beneficio de unas experiencias que de otras. Debido a que usted no está consciente de esto, este cuestionario le ayudara a especificar preferencias de aprendizaje para que se encuentre en una mejor situación para seleccionar las experiencias que mejor se adapten a su estilo.

No hay límite de tiempo para llenar el cuestionario: la precisión de los resultados depende de la honestidad que usted ponga en su solución y por esta razón no hay respuesta correcta o incorrecta.

Marque si, si esta más de cuerdo que en desacuerdo o marque no, si por el contrario, esta más en contra que a favor.

1.     Tengo fuertes convicciones para decir lo que está bien o lo que está mal, lo que es correcto o incorrecto. ______

2.     A menudo actúo sin considerar las posibles consecuencias. ________

3.     Tengo la tendencia de solucionar los problemas usando un método de paso por paso. _______

4.     Creo que los procedimientos y/o políticas formales restringen a las personas. _______

5.     Tengo la reputación de que digo lo que siento de manera simple o directa. _______

6.     A menudo veo que las acciones basadas

7.     Me  agrada el tipo de trabajo donde encuentro suficiente tiempo para realizar una buena preparación e implementación. ________

8.     A menudo les pregunto a las personas sobre sus creencias básicas. _______

9.     Lo que importa más es cuando algo funciona en la práctica.

10.   Siempre busco nuevas experiencias.

11.   Cuando escucho una nueva idea o enfoque, inmediatamente empiezo a trabajar para ver cómo lo puedo aplicar en la práctica. ________

12.   Me fijo mucho en la disciplina como la de mi dieta, el ejercicio regular o en una rutina, etc. _______

13.   Me causa orgullo cuando hago un trabajo bien hecho. _______

14.   Me llevo mejor con gente que es lógica y analítica, y me llevo menos con gente espontánea e “irracional”. _______

15.   Obtengo toda la información disponible y evito tomar decisiones tempranas. _______

16.   Me gusta llegar a una decisión después de haber considerado muchas alternativas. _______

17.   Me agradan más la ideas nuevas y poco comunes, que las ideas prácticas. _______

18.   No me gustan las cosas desorganizadas, prefiero establecer las cosas en un patrón coherente. _______

19.   Acepto y me adhiero a los procedimientos y políticas establecidas, mientras las considere eficaces para realizar la tarea o trabajo. _______

20.   Me agrada relacionar mis acciones a un principio general. _______

21.   Cuando se trata un punto específico prefiero ir directo al punto. _______

22.   Tiendo a tener amistades/relaciones distintas y formales con la gente en mi trabajo. _______

23.   Busco la excelencia cuando necesito resolver un problema nuevo y diferente. _______

24.   Me fascinan las personas alegres y espontáneas. _______

25.   Pongo mucha atención a los detalles antes de llegar a una conclusión. ______

26.   No me es fácil generar las ideas con un impulso.

27.   Mi convicción es llegar al punto rápidamente. _______

28.   Tengo cuidado de no llegar a una conclusión demasiado rápido. _____

29.   Prefiero obtener muchas fuentes de información. Cuántas más fuentes de información será mejor. ______

30.   Me irritan las personas que no toman enserio las cosas. _______

31.   Escucho los diferentes puntos de vista antes de exponer los míos. ______

32.   Tiendo exponer mis sentimientos. _______

33.   Cuándo se habla sobre cierto punto disfruto observar el desarrollo de los otros participantes. _______

34.   Prefiero dar mi parecer a cierto tema de manera espontánea, en vez de tener un plan de acción. ______

35.   Me siento atraído a las técnicas como la de análisis de redes, tablas de flujo, programas sistemáticos, planeación de contingencias, etc.

36.   Me preocupa tener que apresurarme para proporcionar un resultado, o para presentar el trabajo antes de la fecha límite. _______

37.   Tiendo a juzgar las ideas de la gente con base en la efectividad de las mismas ideas.

38.   La gente callada y pensativa me hace sentir incómodo. ______

39.   Le molesta la gente que apresura las cosas.

40.   Es más importante disfrutar el momento de pensar sobre el pasado o el futuro.

41.   Pienso que las decisiones basadas en un profundo análisis, considerando toda la información, son mejores que las decisiones que se basan en la intuición. ________

42.   Normalmente soy perfeccionista. _____

43.   Cuando la plática se desarrolla, suelo producir ideas espontáneas. _______

44.   Las reglas son a menudo flexibles y existen para ser evadidas. ______

45.   Prefiero observar la situación desde lejos y así puedo considerar todas las perspectivas. _______

46.   A menudo veo la inconsistencia y la debilidad en los argumentos de los demás. _______

47.   Si se pone en la balanza, tiendo a hablar más de lo que escucho. ______

48.   A menudo encuentro maneras más prácticas y menores para realizar un trabajo. _______

49.   Pienso que los informes escritos deben ser breves y directos. ________

50.   Creo que el raciocinio lógico y racional siempre es preferible. ________

51.   Tiendo a hablar de aspectos específicos de la gente, en vez de entablar una discusión social. ______

52.    Me grada la gente que toma las cosas de manera realista, en vez de la gente que las toma de manera  teórica. ______

53.   Cuando se habla sobre algún tema, me irritan los puntos irrelevantes y las desviaciones del tema. _______

54.   Tengo la facilidad para ver si las cosas funciona en la práctica.

55.   Durante las pláticas, a menudo veo que soy la persona menos apasionada y menos objetiva.

56.   Cuando las cosas no salen bien prefiero no darle importancia al asunto. ______

57.   Es mejor pensar de manera cuidadosa antes de realizar una acción. ______

58.   En la mayoría de los casos creo que el fin justifica los medios. _______

59.   Suelo poner el ambiente en la fiesta. _______

60.   A menudo las personas piensan que no me importan sus sentimientos. _______